Конкурс на замещение вакантной должности директора   Государственного бюджетного учреждения «Дворец культуры г. Сунжа»

Министерство культуры Республики Ингушетия в соответствии с Положением о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного учреждения, подведомственного Министерству культуры Республики Ингушетия», утвержденным приказом Министерства культуры Республики Ингушетия от 14.04.2022г. № 05-19/102-а/х, объявляет конкурс на замещение вакантной должности директора Государственного бюджетного учреждения «Дворец культуры г. Сунжа»

Основными задачами ГБУ «Дворец культуры г. Сунжа» являются:

- развитие и пропаганда фольклорного, эстрадного, вокального и хореографического искусства;

- приобщение к организации досуга, творчеству и культурному развитию   жителей республики;

- создание, публичное исполнение концертных программ, отдельных концертных (сценических) номеров;

-  проведение творческих смотров и конкурсов, фестивалей, тематических вечеров, встреч с   деятелями культуры, искусства, литературы;

-  образовательная деятельность с детьми и подростками.

Юридический адрес: ГБУ «Дворец культуры г. Сунжа»: Республика Ингушетия, г. Сунжа, ул. Осканова, д.75.

К претенденту на замещение должности директора Государственного бюджетного учреждения «Дворец культуры г. Сунжа» предъявляются следующие требования к квалификации:

Высшее профессиональное образование (экономическое, юридическое, культуры и искусства, педагогическое, техническое, гуманитарное) и стаж работы на руководящих должностях культурно-досуговых организациях, а также в органах управления культуры не менее 3 лет или среднее профессиональное образование (экономическое, юридическое, культуры и искусства, педагогическое, техническое, гуманитарное) и стаж работы на руководящих должностях культурно-досуговых организациях не менее 5 лет.

Для участия в конкурсе предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкета (по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005г. №667-р (в ред. от 22.04.2022г.);
• копия трудовой книжки и документов об образовании государственного образца, заверенные в установленном порядке;
• копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию на конкурс);
• предложения по деятельности (развитию) государственного учреждения (в запечатанном конверте на 2-3 листах);
• сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных за календарный год, предшествующий году подачи документов по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014г. №460 (ред. 18.07.2022г.)
• справка об отсутствии судимости (в соответствии со статьей 65 Трудового кодекса Российской Федерации);
• медицинская справка по форме 086-у

Назначение директора Государственного бюджетного учреждения «Дворец культуры г. Сунжа» осуществляется Министерством культуры Республики Ингушетия на конкурсной основе.

Освобождение директора Государственного бюджетного учреждения «Дворец культуры г. Сунжа» от занимаемой должности осуществляется в установленном порядке Министерством культуры Республики Ингушетия.

Оплата труда согласно штатному расписанию государственного учреждения.

Работа в данной должности не может выполняться на условиях совместительства.

Конкурс будет проходить в Министерстве культуры Республики Ингушетия (г. Магас, проспект Идриса Зязикова, 16А).

Заявки для участия в конкурсе представляются в отдел гражданской службы, кадров и делопроизводства Министерства культуры Республики Ингушетия с 17 по 31 января 2024г., в рабочие дни с 10:00 до 17:00 по адресу: г. Магас, проспект Идриса Зязикова, 16А.

Предполагаемая дата проведения конкурса 9 февраля 2024г.

Конкурс проводится в два этапа, организуемых в один день.

Первый этап – в форме тестовых испытаний (письменно).

На втором этапе рассматривается представленные претендентом предложения по деятельности (развитию) государственного учреждения и проводится собеседование с претендентом.

Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший первый этап конкурса и предложивший, по мнению комиссии, наилучшие предложения по деятельности (развитию) государственного учреждения.

Несвоевременное представление заявок, представление их в неполном объеме является основанием для отказа гражданину в их приеме.

Контактные лица: Хамхоева З.М., Янарсанова Ц.Г. (8(8734) 55-42-26).